Mreženje je ključna dejavnost, ki lahko vodi do financiranja zaposlitve. Strokovnjaki v panogi lahko na finančnih seminarjih, zaposlitvenih sejmih in izobraževalnih tečajih srečajo različne ključne stike, kot so zaposlovalci in potencialni delodajalci, in lahko vsako platformo uporabijo kot priložnost za izmenjavo vizitk z drugimi udeleženci na trgu. Drug način za pridobitev finančne zaposlitve je sprejetje kakršne koli priložnosti, bodisi plačane pozicije ali neplačanega pripravništva, in jo uporabiti kot odskočno desko za napredovanje v industriji.
Prednost iskanja zaposlitve za financiranje je, da je na voljo veliko virov. To še posebej velja, če kandidat živi v večjem mestu ali blizu njega. Finančni seminarji vodijo strokovnjake do napredovanja v karieri ali posodobitve kvalifikacij.
Nedavni diplomanti ali delavci, ki iščejo spremembo zaposlitve, se lahko udeležijo finančnih seminarjev. Med odmori, obroki in po končanem dogodku se pogosto zgodi veliko mreženja, med katerim lahko posamezniki navežejo stike z industrijo. Nato se lahko iskalec zaposlitve obrne na strokovne znance in povpraša o morebitnih zaposlitvenih možnostih.
Strokovnjaki za zaposlovanje na področju financ se pogosto zelo zavedajo morebitnih obstoječih možnosti zaposlitve. Ti posamezniki imajo odnose z nekaterimi najvplivnejšimi delodajalci v panogi in so pogosto znani, ko se zgodi sprememba. Kasneje se zaposlovalci zavedajo priložnosti in pogosto igrajo pomembno vlogo pri financiranju iskanja zaposlitve. Posameznik bi morda želel svoj življenjepis razširiti po več različnih podjetjih za zaposlovanje v financah in po možnosti spoznati strokovnjake za zaposlovanje. To bi bilo mogoče na primer z organizacijo sestanka ali prek zaposlitvenih sejmov.
Lahko se pojavijo zaposlitvene priložnosti, ki ne ustrezajo natančnim ciljem kandidata. Kljub temu bi moral posameznik, če se mu ponudi položaj v financah, zelo resno razmisliti o zaposlitvi, tudi če ne gre za sanjsko priložnost. Na strokovnjaka, ki se dobro obnese v določeni vlogi, lahko v prihodnosti gledamo pozitivno za finančno zaposlitev. Strokovnjak bi moral delodajalcu sporočiti idealno pot, po kateri bi se ubrala njegova kariera.
Nedavni diplomanti bi si lahko prizadevali za pripravništvo na področju financ. Poleg učenja dragocenih veščin, ki se uporabljajo v financah, lahko pripravniki gradijo tudi nove odnose, ki lahko oblikujejo prihodnjo kariero. Za pripravnike je običajno, da sodelujejo na korporativnih dogodkih, čeprav ti posamezniki običajno niso zaposleni v organizaciji. Ko se pripravništvo zaključi, lahko udeleženci zaprosijo, da jih obravnavajo za finančno zaposlitev v podjetju.