Najboljši način za prijavo za zaposlitev je način, ki vaši vlogi posveti najbolj pozitivno pozornost, ne da bi ustvaril nič negativnega. Natančen način za to pa bo za vsako delo drugačen. Spodaj je navedenih nekaj načinov za uspešno prijavo na zaposlitev.
Najprej uporabite svoje kontakte. Stiki so ljudje, ki jih oba poznata in imata dostojno mnenje o tebi. Je eden od njih sposoben zaposliti ljudi? Ali poznajo nekoga, ki zaposluje, in lahko od te osebe zahteva intervju? Ne glede na to, ali gre za očeta, ki svojega otroka zaposli v družinski odvetniški pisarni, ali brata iz kadrovske skupine, ki najame enega od svojih prijateljev, je uporaba stikov eden najučinkovitejših načinov za pridobitev zaposlitve.
Nato pojdite osebno, če je mogoče. Številna podjetja zdaj uporabljajo internet za pregledovanje prosilcev za zaposlitev; nekaj pa še vedno sprejema prijave osebno. Pojdite na poslovno mesto in vprašajte nekoga na informacijskem pultu ali pomočnika vodje, ali podjetje trenutno sprejema prijave. Če so, vprašajte, ali lahko izpolnite prijavo ali jim dajte kopijo svojega življenjepisa. Dejansko srečanje z ljudmi, ki bi vas morda zaposlili, vam daje priložnost, da naredite trajen prvi vtis in vas lahko loči od drugih prosilcev za zaposlitev. Ne poskušajte oddati vloge v času konic aktivnosti, kot je restavracija ob kosilu; namesto tega pojdite, ko je posel počasnejši, da vaša aplikacija ne bo v naglici odrinjena in pozabljena.
Uporabite storitev za zaposlovanje ali podjetje za človeške vire. Nekatera podjetja ne zaposlujejo neposredno zaposlenih za veliko svojih delovnih mest – gredo skozi storitev zaposlovanja. Oddaja prijave v službo za zaposlovanje, povezano z delovnim mestom ali podjetjem, ki ga želite, je odličen način za pridobitev zaposlitve. Storitve najema na splošno niso plačane, razen če nekdo iz njihovega podjetja dobi službo, zato imajo spodbudo, da vam pomagajo najti delo.
Drug način prijave za zaposlitev je obisk spletne strani podjetja. Večina podjetij ima spletno stran, nekatera pa bodo na njih objavila prosta delovna mesta. Te odprtine je običajno mogoče najti v razdelku »kariere«, če so objavljene na spletu. Osebna prijava za zaposlitev je običajno boljša kot prijava prek interneta, vendar mnoga podjetja ne sprejemajo več prijav »na vratih«.
Uporabite spletno mesto za zaposlovanje. Spletna mesta za zaposlovanje so sodobna različica časopisnega rubrika, ki zahteva pomoč. Na spletnih mestih za zaposlovanje je objavljenih veliko prostih delovnih mest, ki jih ne boste našli nikjer drugje, zato jih je vsekakor vredno uporabiti. Za prijavo na zaposlitev prek zaposlitvenega spletnega mesta se iskalec zaposlitve običajno pozove, da ustvari spletni profil, ki vključuje življenjepis in e-poštni naslov. Vsako delovno mesto, objavljeno na takem spletnem mestu, ima običajno posebna navodila za prijavo, ki jih je treba natančno upoštevati.
Preverite razdelek za pomoč v lokalnem časopisu. Nekateri delodajalci še vedno uporabljajo samo oddelek za pomoč v svojem lokalnem časopisu in znak na vratih, ki označuje, da imajo prosta delovna mesta. Sledite navodilom na seznamu delovnih mest, da čim bolj povečate svoj potencial za zaposlitev.
Poleg zgoraj omenjenih načinov prijave za zaposlitev so vam pri zaposlitvi lahko koristni tudi naslednji nasveti.
Oblecite se na nivo službe. Ko se prijavite za zaposlitev, morate biti vedno predstavljivi in urejeni; to, kar nosite, pa lahko poveča ali zmanjša vaše možnosti. Odhod v milijardno korporacijo in razgovor v strganih kavbojkah in majici bo štel proti tebi. Podobno, če se v vaši lokalni restavraciji s hitro prehrano prijavite za delo na žaru v tridelni obleki, bo vodja morda mislil, da nekaj ni v redu. Oblecite se na raven vaše želene plače.
Prilagodite svoj življenjepis za vsako delovno mesto, na katerega se prijavljate. Vsako delovno mesto je edinstveno, zato poskusite narediti edinstven tudi svoj življenjepis. Obstaja veliko načinov za to, vendar nekaj možnosti vključuje: poudarjanje podobnih delovnih izkušenj, ki ste jih imeli, jasno izkazovanje, da izpolnjujete kvalifikacije za delo, in vključevanje informacij o sebi, ki bi lahko veljale za delovno mesto, za katerega se prijavljate. za Vključite tudi spremno pismo, ki se nanaša na službo in vašo specifično sposobnost, da pri njej uspete.
Poskusite in spremljajte vsako aplikacijo. Teden dni po oddaji vloge je običajno prav, da se obrnete na bodočega delodajalca, če je predhodno navedel svoje kontaktne podatke. Pokličite, pošljite e-pošto ali se oglasite v pisarni delodajalca in se pozanimajte o statusu vaše prijave. Če je podjetje izrecno navedlo, da prosilci ne smejo pošiljati e-pošte ali poklicati podjetja, potem ne poskušajte nadaljevati.
SmartAsset.