Certifikat višji strokovnjak na področju človeških virov je poverilnica, ki jo lahko pridobi oseba na področju človeških virov. Namen tega certifikata je pokazati, da ima oseba določeno raven izkušenj in znanja na področju upravljanja s človeškimi viri ter zavezanost visokim standardom. Za pridobitev certifikata višjega strokovnjaka na področju človeških virov mora oseba običajno pridobiti ustrezne izkušnje in opraviti izpit. Zahteve za certifikacijo se lahko kadar koli spremenijo, zato mora posameznik, ki išče to poverilnico, obiskati spletno stran Inštituta za kadrovske certifikate in poiskati najnovejše zahteve.
Certifikacijo višjega strokovnjaka za človeške vire zagotavlja organizacija, imenovana HR Certification Institute. Ta organizacija zagotavlja certificiranje v skoraj 80 različnih državah. Poleg certificiranja Senior Professional in Human Resources, HR Certification Institute ponuja certifikate Professional in Human Resources in Global Professional in Human Resources. Mnogi na tem področju zelo cenijo te certifikate. Tisti, ki jih imajo, niso opravili le preizkusov znanja o politiki in praksi človeških virov, ampak imajo tudi praktične izkušnje, s katerimi lahko podkrepijo svoje znanje.
Posameznik, ki želi pridobiti certifikat višjega strokovnjaka na področju človeških virov, mora izpolnjevati določene zahteve glede primernosti. V večini primerov bo oseba potrebovala vsaj dve leti izkušenj na strokovni ravni na področju človeških virov, da bo upravičena do tega certifikata. Na splošno to pomeni, da mora oseba imeti izkušnje na področju vodstva ali z ustvarjalnimi ali izvirnimi projekti, ki zahtevajo uporabo naprednega znanja o človeških virih. Ni nujno, da so izkušnje zaporedne, čeprav lahko nedavne izkušnje pomagajo osebi, da se bolje pripravi na test.
Ko oseba pridobi izkušnje, ki jih potrebuje za pridobitev certifikata Senior Professional in Human Resources, bo morala opraviti izpit, ki je sestavljen iz 225 vprašanj in traja štiri ure. Zajema šest različnih kadrovskih tem, vključno s strateškim upravljanjem, načrtovanjem in zaposlovanjem delovne sile, razvojem človeških virov in drugimi sorodnimi temami.
Certifikacijski izpit za višjega strokovnjaka na področju človeških virov se ne opravlja skozi vse leto. Namesto tega imajo posamezniki, ki ga želijo vzeti, na voljo dve okni. Izpit lahko opravljajo od maja do junija ali od decembra do januarja vsako leto. Izpiti temeljijo na računalniku in oseba se mora prijaviti za opravljanje certifikacijskega izpita na mestu testiranja na svojem območju ali na lokaciji, kamor je pripravljen potovati. HR Certification Institute ima testne centre po vsem svetu.