Posojilni menedžer je najvišji položaj v banki z veliko mero odgovornosti. Nekdo, ki želi postati upravitelj posojil, bo na splošno potreboval veliko izkušenj v bančni industriji in je morda začel kot posojilodajalec in sčasoma napredoval do položaja posojilnega uradnika, preden je napredoval v vodstveni položaj. Nekatere banke lahko zahtevajo tudi, da imajo posamezniki, ki želijo postati upravitelj posojil, diplomo iz poslovanja, finančnega upravljanja ali sorodnega področja, ki zagotavlja tako finančno znanje kot tudi izkušnje z vodenjem in nadzorom drugih zaposlenih.
Kdor želi postati upravitelj posojil, bi moral razmisliti, kako bi lahko pridobil znanje in izkušnje na obeh področjih dela, financ in upravljanja. Začetek dela v banki je lahko dobra izkušnja; odvisno od tega, kako zgodaj začnete, bi lahko celo delo blagajne razumeli kot koristen del finančnega ozadja. Vodstvene izkušnje lahko pridobite tako, da postanete vodja blagajne in nadzirate druge zaposlene. Druga možnost je, da se prijavite za delovno mesto referenta za posojila začetnega nivoja, nato pa trdo delate pri pripravi poročil in vodenju vlog za posojila. To delo lahko vodi do nadzornih ali višjih položajev v oddelku za posojila, kot je na primer posojilni uradnik, ki je eden od posameznikov, odgovornih za sprejemanje odločitev o posojilih.
Presežek in izkazovanje dobrih veščin storitev za stranke in sposobnost dela v skupini je odličen način, da sčasoma postanete upravitelj posojil. To je zato, ker bo vašim nadrejenim pokazal, da ne posedujete le tehničnih veščin izposoje, ampak tudi veščine, potrebne za upravljanje in delo z drugimi ljudmi. Višji posojilni uradnik bo na splošno imel določeno nadzorno odgovornost z drugimi posojilnimi uslužbenci, kar se bo preneslo na izkušnje upravljanja.
Sicer pa vam lahko izobrazba pomaga tudi, da postanete posojilodajalec, saj boste mislili, da bo težko vstopiti na položaj takoj po fakulteti brez izkušenj v resničnem svetu. Zato je pomembno, da med študijem delate na terenu. Pomembno si je tudi zapomniti vse najpomembnejše nasvete za prijavo in razgovore za zaposlitev; na primer poskrbite, da bo vaš življenjepis urejen, jedrnat in brez napak. Ko greste na razgovore, pridite pravočasno, se profesionalno oblecite in izgledajte, da dobro poznate podjetje in ste navdušeni nad položajem. Na razgovoru naredite dober vtis je ključnega pomena za vsako delo, tudi če imate vse zahtevane izkušnje in izobrazbo.