Koordinator razvoja lahko postanete tako, da pridobite dodiplomsko izobrazbo, se udeležite usposabljanja za zbiranje sredstev in pridobite nekaj izkušenj kot avtor donacij ali razvojni pomočnik. Pooblastilo osebja za zbiranje sredstev v neprofitni industriji je nekoliko tekoče in je pogosto odvisno od velikosti razvojnega oddelka in od tega, kako je položaj opredeljen. Večje institucije, kot so univerze in ugledni muzeji, bodo zahtevale večja pooblastila kot organizacija, ki temelji na lokalni skupnosti ali neprofitno podjetje.
Razvoj je funkcionalni oddelek, ki obravnava naloge zbiranja sredstev in komuniciranja z donatorji v neprofitnih organizacijah. Običajno potrebujete dodiplomsko diplomo, da postanete koordinator razvoja, vendar je ta diploma lahko skoraj v kateri koli smeri. Za razvojno področje ni posebnega dodiplomskega študija. Kritične veščine so pisanje, komuniciranje in načrtovanje proračuna. Predmeti na komunikacijskih, novinarskih, poslovnih, svobodnih in drugih področjih bodo izpolnjevali osnovno izobrazbo za delovno mesto.
Obstaja veliko možnosti usposabljanja in nadaljnjega izobraževanja za razvojne strokovnjake v neprofitni industriji. Številni neprofitni viri in razvojna strokovna združenja ponujajo uvodne in napredne tečaje na funkcionalnih področjih, ki jih vodi razvojni oddelek. Zlasti trgovinska združenja ponujajo programe certifikatov in potrdil, ki bodo pomagali razlikovati vaš življenjepis. Ker razvojni poklic ni opredeljen s smerjo na dodiplomskem študiju, je specializirano izobraževanje pomemben korak, če želite postati razvojni koordinator.
V večini primerov se od vas pričakuje, da boste imeli nekaj izkušenj z delom na področju razvoja kot pomočnik ali avtor štipendij, preden boste obravnavani za položaj koordinatorja razvoja. Količina in vrsta potrebnih izkušenj bosta odvisna od velikosti vključenega neprofitnega delodajalca. Lokalna neprofitna organizacija z majhnim operativnim proračunom bo verjetno poklicala svojega edinega razvojnega koordinatorja, ki bo funkcionalno enakovreden glavnemu piscu donacij. V tem primeru lahko zadostujeta akademska izobrazba in specializirano usposabljanje za pridobivanje štipendij, obsežne izkušnje v panogi pa morda ne bodo potrebne.
Večje neprofitne organizacije z obsežnejšimi razvojnimi ekipami bodo od razvojnega koordinatorja pričakovale, da ima splošno znanje o delovanju razvojnega oddelka, izkušnje glede na temo in izkušnje z nadzorom. Na primer, če želite postati koordinator razvoja na posameznem dajalskem področju v nacionalni neprofitni organizaciji, boste potrebovali vsaj dve leti izkušenj kot pomočnik pri letnih darilnih kampanjah in korespondenci z donatorji, da boste pokazali, da razumete celoten razvojni proces. in lahko nadzira pomočnike, ki bodo delali pod vami.