Številne različne banke, od velikih finančnih institucij do majhnih podružnic v lokalni skupnosti, ponujajo programe bančnih pripravnikov za kvalificirane posameznike, ki želijo začeti kariero. Ti programi so pogosto podobni plačanemu pripravništvu in so na voljo nedavnim diplomantom ustreznih študijskih programov, kot so finance ali računovodstvo. Bančni pripravnik bo običajno nekaj mesecev delal v različnih oddelkih banke in se učil tam, kjer ga najbolj zanima delo, nato pa mu bodo morda priporočili, da postane pripravnik v določenem oddelku, da bi mu sčasoma ponudili stalno zaposlitev. položaj.
Bančni pripravnik je začetna pozicija, zato bi moral vsak na tem delovnem mestu pričakovati, da bo po potrebi zagotovil administrativno in pisarniško pomoč. Čeprav je pripravnik tam, da se nauči uspešno delati na naprednejših delovnih mestih, je smisel teh služb tudi spoznati vsakodnevno poslovanje banke in kako vse deluje. Najboljši način za to je, da se aktivno vključite v vse možne oddelke, kar zahteva učenje vsega, od tega, kako se odgovarjati na telefonske številke do tega, kako se poročila obdelujejo ali vlagajo. V nekaterih bankah so lahko bančni pripravniki usposobljeni tudi za blagajne, da pomagajo strankam in razumejo, kako se obravnavajo depoziti in dvigi.
Seveda ima lahko bančni pripravnik možnost, da se nauči tudi naprednejših delovnih veščin, ko obvlada osnove. Večina pripravnikov bo redno premeščena med različne oddelke, da bi pridobili čim več izkušenj in določili, kje bi želeli stalno delovno mesto. Pripravnik lahko na primer pomaga uslužbencem za posojila v hipotekarnem oddelku ali pri osebnih in poslovnih posojilih, da se naučijo, kako delujejo različne vrste posojil. Pripravnik lahko opravlja tudi finančne svetovalce v senci ali katera koli druga razpoložljiva stalna delovna mesta v banki.
Naslednji korak v bančnem pripravniku je pogosto nekajmesečno predano delo na določenem oddelku. Ko bo pripravnik lahko delal in vzorčil številne različne oddelke, bo morda imel boljšo predstavo o tem, kje so njeni posebni interesi. Delo na stalnejšem delovnem mestu pripravnika v tem oddelku je dober način za izboljšanje spretnosti in izkušenj; na splošno se to zgodi za določeno časovno obdobje, na primer tri mesece. Po preteku časa se lahko pripravniku ponudi zaposlitev za nedoločen čas in upajmo, da bo zaradi vsega začetnega usposabljanja prehod tako rekoč nemoten.