Administrativni pomočnik za trženje dela za in z oddelkom za prodajo ali trženje podjetja in ima lahko veliko različnih dnevnih nalog. Številna delovna mesta na tem področju zahtevajo mešanico administrativnih sposobnosti in prodajne pameti. Številni strokovnjaki za prodajo in trženje začnejo kot pomočniki, saj lahko delo zagotovi dragocene izkušnje in vpogled v marketinško industrijo.
Administrativni pomočnik pri trženju je pogosto zelo cenjen zaradi računalniških in organizacijskih veščin. Nekatere njegove ali njene naloge lahko vključujejo pošiljanje glasil podjetja ali strank, zagotavljanje promocijskih informacij bodočim strankam in pomoč pri ustvarjanju prodajnega sporočila podjetja. Znanje s programi za preglednice, grafiko in obdelavo besedil je pogosto zahteva za pomočnike za trženje. Ti administrativni pomočniki morajo razumeti tako praktične kot kreativne strani oddelka za trženje ali prodajo.
Dnevne obveznosti administrativnega pomočnika za trženje se lahko nenehno premikajo, odvisno od potreb podjetja. Skupne naloge vključujejo prijavo, načrtovanje sestankov in dogodkov v industriji, raziskave in interakcijo s strankami. Pomočniki s talentom ali izkušnjami v prodaji in trženju lahko prispevajo k promocijskemu delu podjetja, pri izdelavi letakov, prodajnih paketov in promocijskega materiala za pošiljanje strankam. Številni prodajni strokovnjaki se močno zanašajo na pomočnike, ki pomagajo vzdrževati oddelek pri opravljanju nalog, in lahko od njih zahtevajo, da vodijo oddelek, ko nadzorniki potujejo ali niso na voljo.
Zahteve glede izobrazbe in delovne zgodovine za administrativnega pomočnika za trženje se lahko razlikujejo tudi od položaja do položaja. Nekatera podjetja zahtevajo univerzitetno izobrazbo in izkušnje s področja prodaje ali trženja. Drugi lahko zahtevajo vsaj srednješolsko izobrazbo in nekaj dokazov o sposobnosti v obliki priporočil prejšnjih šefov. Delo lahko zahteva tudi nekaj prilagodljivosti pri lokaciji ali življenjskem slogu, saj veliko delovnih mest na terenu zahteva pogosta potovanja ali prehajanje med podružnicami podjetja.
Marketinški pomočniki se pogosto izkažejo pri zapletenem načrtovanju in večopravilnosti, saj velik del dela vključuje usklajevanje interakcij med strankami in osebjem podjetja. V podjetjih z veliko bazo strank je lahko marketinški administrativni pomočnik z odličnim spominom izjemna prednost, saj se bo morda moral v trenutku spomniti zgodovine in podrobnosti strank. Poleg tega, ker je prodaja tako pogosto odvisna od dobrega odnosa med podjetjem in stranko, je lahko osebnost včasih velik dejavnik pri uspešni zaposlitvi. Za ohranjanje dobrih odnosov s strankami mora biti administrativni pomočnik v napetih situacijah sposoben ostati miren in nuditi odlično, prijazno storitev.
Položaj administrativnega pomočnika pri trženju omogoča delavcem, da pridobijo notranje znanje o tem področju. Tistim, ki načrtujejo kariero na tem področju, lahko delo na tovrstnem delovnem mestu pomaga pri prijavi na bolje plačana ali naprednejša delovna mesta na tem področju. Tudi če delodajalec pomočnika v prihodnosti ne more zagotoviti možnosti za napredovanje, lahko izkušnje tako tesnega sodelovanja s strankami ambicioznemu pomočniku dajo čudovito priložnost, da vzpostavi dobre odnose in naredi pozitiven vtis na druga podjetja.