Državni davek za brezposelnost plačajo delodajalci državni vladi za financiranje skladov za nadomestilo za brezposelnost. Državne vlade izplačujejo brezposelnim delavcem subvencijo za življenje, če okoliščine njihove izgube zaposlitve izpolnjujejo določena merila. Sredstva za ta plačila izhajajo iz državne davka na brezposelnost, ki ga zaračunava vlada in plačajo delodajalci.
Vsaka država v ZDA ima oddelek ali agencijo, ki je odgovorna za pobiranje davkov, kot je državni davek na brezposelnost, podobno kot vloga Internal Revenue Service za vlado ZDA. Delodajalci morajo občasno plačevati državni davek za brezposelnost na podlagi vnaprej določenega odstotka bruto plače podjetja do določenega praga na zaposlenega. Na primer, podjetje z državno stopnjo davka na brezposelnost 1.5 % bi lahko plačalo ta davek na prvih 10,000 ameriških dolarjev (USD) plače, izplačanih določenemu zaposlenemu. Po tem pragu se državni davek za brezposelnost ne plača. Stopnje in pragovi se razlikujejo glede na državo in podjetje.
Če je uslužbenec iz neupravičenih razlogov odpuščen ali odpuščen, lahko zaprosi državno vlado za nadomestilo za brezposelnost. Ko bo primer pregledan in odobren, bi to povzročilo ček subvencije ali debetno kartico za znesek, ki je enak določenemu odstotku plače, zaslužene na prejšnjem delovnem mestu. Če je delavec odpuščen brez razloga ali se odloči za odpoved, se lahko država odloči, da temu posamezniku zavrne nadomestilo za brezposelnost.
Državno stopnjo davka za brezposelnost lahko država kadar koli prilagodi in običajno poteka za nazaj. Na primer, če ima državna vlada presežek terjatev za brezposelnost in premalo sredstev za njihovo plačilo, lahko poveča državni davek za brezposelnost za četrtino. Delodajalci morajo prilagoditi svoje plačilne module, da upoštevajo kakršne koli spremembe.
Država posamezniku ne izplačuje nadomestila za brezposelnost za nedoločen čas. Določitev o dolžini, v kateri bo vlada izplačevala dajatve, običajno določi zvezna vlada. Dolžina časa, v katerem lahko oseba prejema nadomestilo za brezposelnost, je lahko sporna. Nekateri menijo, da nadomestilo za brezposelnost zmanjšuje spodbudo, ki jo mora potencialni zaposleni poiskati zaposlitev.
Običajno bo prejemniku nadomestila za brezposelnost dodeljen anketar, ki bo spremljal zaposlenega, da bi zagotovil, da delavec aktivno išče delo. Prejemnik mora anketarju dokazati, da je oddajal življenjepis ali prijave in hodil na razgovore, kadar je to mogoče. Nekatere agencije za brezposelnost lahko iskalcu zaposlitve pomagajo pri iskanju zaposlitve.