Delovno dovoljenje je pravni dokument, ki osebi, mlajši od zakonske starosti za privolitev, omogoča zakonito delo v kraju zaposlitve. Zahteve za to dovoljenje in način, na katerega lahko oseba pridobi dovoljenje, se lahko razlikujejo med različnimi državami in regijami znotraj države. Večina držav določa zakonsko starost, pri kateri lahko oseba dela, zato bo moral nekdo, ki želi delati, ko je mlajši od te starosti, pridobiti dovoljenje za zakonito delo. Delovno dovoljenje običajno izda vlada države ali regije v tej državi in lahko zahteva podpis starša ali skrbnika.
Zakonodaja o zaposlovanju, zlasti zakoni o delu otrok, v državi običajno navajajo, kdo potrebuje delovno dovoljenje in kako je to dovoljenje mogoče pridobiti. V ZDA to ne nakazujejo le zvezni zakoni, ampak tudi državni delovni zakoni. Zakonsko dovoljena starost za delo v ZDA je 18 let in vsak, ki je mlajši od te starosti, bo morda moral pridobiti delovno dovoljenje, preden lahko dela. Ko je dovoljenje pridobljeno, še vedno običajno obstajajo omejitve glede tega, kako lahko dela oseba, mlajša od 18 let, kot so omejitve ur, ki jih lahko mladoletnik dela vsak dan.
V ZDA je delovno dovoljenje mogoče pridobiti prek ministrstva za delo za državo, v kateri oseba želi delati. Obstaja lahko tudi najnižja starost, pri kateri lahko oseba pridobi dovoljenje in začne delati, na primer 14 let. Mladoletnik se mora običajno prijaviti in prejeti zaposlitev, preden lahko pridobi delovno dovoljenje. To je zato, ker morajo dele dokumentacije za dovoljenje izpolniti in podpisati mladoletnik, starš ali skrbnik ter bodoči delodajalec mladoletnika.
Delodajalec bo moral običajno v dokumentaciji za delovno dovoljenje predložiti opis delovnega mesta za delo, ki ga mladoletnik išče, vključno s podrobnostmi o nalogah, ki jih mladoletnik pričakuje med delom. Določenih delovnih mest, ki veljajo za nevarne, kot je delo v rudniku, običajno ni mogoče dobiti pred 18. letom starosti, tudi z dovoljenjem. Mladoletniki, ki želijo delati v zabavni industriji, običajno potrebujejo drugačno vrsto dovoljenja, ki jim lahko omogoči igranje, manekenstvo, petje ali kako drugače delajo v zabavni industriji tudi pod minimalno starostjo za zaposlitev. Obstajajo tudi izjeme pri zakonih o delovnih dovoljenjih in mladoletnik običajno ne potrebuje dovoljenja za delo na družinski kmetiji, opravljanje gospodinjskih del in delo v podjetju, ki je v lasti ali upravljanju staršev.