»Krasta« je slabšalni izraz, ki se uporablja za opis razbijača udarcev. Izraz je pravzaprav stara angleška žalitev, ki se uporablja za opis zaničevanja že od leta 1590. V 1700-ih je bil ta izraz uporabljen za nekoga, ki se ni hotel pridružiti sindikatu, do leta 1806 pa je beseda dosegla svoje sodobna uporaba. Bolj zmerni delavski aktivisti in sindikati namesto tega uporabljajo izraz “izločevalec stavke”, vendar se slengovski izraz pogosto uporablja v govorih in literaturi, ki je namenjena zagonu stavkajočih.
Kadar delavci zavrnejo delo, da bi pridobili koncesije, se to imenuje stavka. Stavke so bile pomemben del zgodnjega delavskega gibanja, ki se je zavzemalo za varnejše delovne pogoje, boljše plačilo in bolj razumne ure. Te zgodnje stavke so bile pogosto brutalno zadušene in delavci so imeli izbiro med vrnitvijo na delo in stradanjem. Sindikati so pri tem poskušali pomagati z organiziranjem delavcev, ki so plačevali prispevke, ki bi jih lahko porabili za podporo med stavko. Ena sama krasta bi lahko močno oslabila vzrok za zvezo.
Kot odgovor na bolj organizirano delo so podjetja začela zaposlovati ljudi, ki so bili pripravljeni prekiniti stavko. Ti ljudje so lahko obstoječi zaposleni ali zunanji izvajalci. S prečkanjem črte stavkajočih, ki korakajo in držijo znake za boljše delovne pogoje, prekinilec stavkov škoduje delavcem. Zaradi tega se je izraz “krasta” začel širiti, saj je bil to nekdo, ki se je v kulturi 18. stoletja obnašal nečastno. Maščevanje zoper delavce je lahko včasih brutalno.
Izraz se uporablja tudi za delavce, ki prelahko popustijo koncesijam, ki jih ponuja podjetje. Delavski aktivisti verjamejo, da je stavka učinkovito orodje in da, če se delavci združijo, lahko dosežejo svoje cilje. Delavci, ki pristajajo na delne koncesije, slabijo stvar celote, prav tako ljudje, ki delajo prek stavke. Včasih so stavkajoči delavci presenečeni, ko začasni delavci, najeti za njihovo zamenjavo, postanejo stalni.
Ko je stavka v teku, naj se ljudje, ki jo podpirajo, vzdržijo prečkanja črte piketa. Delavci običajno ustanovijo skupino pred podjetjem, v katerem delajo, da obvestijo ljudi, da poteka stavka in zakaj. Kraste in potrošniki s prečkanjem črte piketov nakazujejo, da jih pravice delavcev ne skrbijo, in slabijo primer stavkajočih. V nekaterih primerih se lahko ljudje počutijo prisiljeni prečkati mejo piketa; študentom na primer lahko rečejo, da morajo obiskovati pouk, ne glede na to, ali univerzitetno osebje stavka ali ne. Ta taktika se pogosto uporablja za neuspeh udarcev.